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先輩の声

所属:製造部 工務グループ

橋本 さん



所属:経営管理部 経営管理グループ

野村 さん



所属:総務部 総務・人事グループ

辻井 さん



所属:製造部 技術員室

今市 さん



所属:製造部 工務グループ

橋本 さん


現在の仕事の内容は何ですか?

主な仕事の内容は、製造の方々が造ったもの、検査したものをデータとしてまとめる業務と、製造部へ入職される新人さん(新入社員、期間工、派遣、中国実習生)の受け入れ業務です。

仕事をやっていてのやりがいと、大変さはどうですか?

私の担当している業務は、『データをまとめる』という定型(数字を扱う)業務と、『新人さんの対応』という予測できない(人を扱う)業務があります。
一見相反する業務ですが、どちらも愚直に取り組むことが大切です。また、ちょっとした”異常”を見つけることも大事です。
日々、愚直に取り組む、異常時には迅速に対応する・・・
その結果が正確なデータの作成・提供や、または新人さんのフォロー、ケアが出来たときには、やりがいを感じています。

アイシン新和はどんな会社になって行って欲しいですか、またその為に自分はどうしていますか?

アイシン新和に限らず、会社とは、多くの人で成り立っています。
一人一人それぞれの役割を持ち、一人一人の頑張りが色んな意味での、会社全体の利益につながっていると思います。アイシン新和もそういう会社であって欲しいと思います。
また一人一人の"気づき"から、より働きやすい会社になって欲しいと思います。
その中で私は、常に自分の仕事をする上でのお客さまは誰か?という事を頭に入れています。
お客さまに迷惑が掛からないよう、またお客さまが何を求めているか?を考えながら仕事をするようにしています。

未来の仲間へのメッセージ

アイシン新和は社員の他にも、期間工・派遣・中国実習生と、様々な方が共に仲良く働いています。
ぜひその一員として、一緒に働きましょう!お待ちしています。

所属:経営管理部 経営管理グループ

野村 さん


入社の決め手となったポイント、理由は何ですか?

地元で働きながら、自動車部品メーカーでも大きなシェアを持つアイシングループの一員として働けることに魅力を感じました。
また、説明会の時の社内の雰囲気もよく、福利厚生も整っており、よい環境で働くことができることも決めての一つでした。
実際入社して働いてみると、印象通り働きやすい環境で、日々自分の成長につながっていることを実感します。

入社後の印象、職場の雰囲気はどうですか?

職場の雰囲気がよく、みなさん生き生きと仕事をされてるのが印象的でした。自分が所属している部署に限らず、他の部署のみなさんも声をかけて頂けるので、はやくなじめることができました。
また、福利厚生もしっかりしており、働く環境が整っている会社だと感じました。

現在の仕事の内容はなんですか?
また仕事上で印象的なエピソードがあればお聞かせ下さい。

私が現在所属している経営管理部では、主に、予算管理と原価管理を行っています。
原価管理の仕事としては、原価を正しく求めるだけでなく、求めた原価をもとにより安く品質の良いものを作るため、他の部署の方たちにはたらきかけます。
目標の原価まで低減し、利益につながったときは大きなやりがいを感じました。

将来の目標・夢をお聞かせ下さい。

私が所属する経営管理部の業務は、会社を発展させていく上で重要で責任のある部です。私たちのアクションが遅れると他の部署の方も後手に回り、会社に大きな影響を与えてしまいます。
そのようなことにならない様に、今後の目標として、情報をいち早く入手し、解析し、それを元にどうしていくのかを自分で考え行動することで、会社を支えていける人になりたいと思います。

所属:総務部 総務・人事グループ

辻井 さん


現在の仕事の内容は何ですか?

私の仕事は従業員の賃金に関わる業務全般と入退社の手続き、それ以外の福利・厚生に関わる手続き等、多岐にわたる仕事をしています。

仕事をやっていてのやりがいと、大変さはどうですか?

毎月・毎年の定例業務に加え、突発的に依頼を受ける幅広い業務の量に、大変さを感じることもあります。しかし、日々目標を立て、限られた時間の中で納期を守れたときには、達成感も得られ、やりがいがあります。また、従業員の方より「ありがとう」 と声をかけてくださることもあり、とても励みになり頑張れます。

アイシン新和はどんな会社になって行って欲しいですか、またその為に自分はどうしていますか?

従業員一人一人がより働きやすく、成長でき活気のある会社になって行ってほしいです。そのために自分自身で行なっていることは、正確でより迅速な業務を行なえるように、改善できることがないかと意識し工夫をしながら業務を行なっています。

未来の仲間へのメッセージ

人材育成にも力を入れ、福利厚生制度も充実しており、明るく元気な職場です。仲間と共に成長できる会社だと思います。皆さんと一緒に働ける日を楽しみにしてます。

所属:製造部 技術員室

今市 さん


入社の決め手となったポイント、理由は何ですか?

大学で専攻していた、金属材料の知識を活かすことが出来そうな会社であった事と、アイシングループの会社であることが入社を決めるポイントとなりました。
 大きな理由は、せっかく大学で専門的に学んで身に付けた知識を有効に使わないのはもったいないと思っていたからです。
 それとアイシングループの会社であれば、コンプライアンスの面も安心だと思いました。

入社後の印象、職場の雰囲気はどうですか?

自分は、製造部 技術員室に配属となりましたが、メンバーは気さくな人が多く、なんでも相談しやすい雰囲気なので自分にとっては働きやすい職場だと思います。

現在の仕事の内容はなんですか?
また仕事上で印象的なエピソードがあればお聞かせ下さい。

 現在は、製造現場の管理や不良対策、品質不具合の対策等を行っています。不良対策の為仕事が長引いて残業をしたり、休日出勤することもありますが、職場の先輩方と一緒に調査、解析した結果にもとづいて行った対策により、不良率が下がった時は大きな達成感を得ることができました。
 入社後、現場研修期間があり初めて工場で行った立ち仕事の辛さや、まじかに見る溶湯(溶けた鉄)に不安を感じることもありましたが、その時の経験や、一緒に作業した現場の人たちとの関係は今の仕事におおいに役立っています。

将来の目標・夢をお聞かせ下さい。

今の目標は、自分の担当ラインが会社で一番に不良率が低いラインとなるよう小さな変化も見逃さず、管理できるようになりたいです。良い品物を作り、お客様の信頼を得て、富山に鋳物のアイシン新和ありと言われるような会社にしていきたいと思います。これからも日々改善を行う気持ちを失わず業務を行っていこうと思っています。

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